nima_4321
عضو جدید
سه روز قبل اس ام اس داده بودم . ولی در کل جالب بود که بعد از سه روز اونم ساعت هشت شب جواب دادن . این نشون میده که بندگان خدا تو پی او جی سی پیگیر کارای ما هستن که هر چه سریع تر کارامون انجام بشه
[ مصاحبه ی علمی-عقیدتی شرکت نفت ] سایت آزمون: azmoon.nioc.ir
- شروع کننده موضوع hamed_majhool
- تاریخ شروع
سه روز قبل اس ام اس داده بودم . ولی در کل جالب بود که بعد از سه روز اونم ساعت هشت شب جواب دادن . این نشون میده که بندگان خدا تو پی او جی سی پیگیر کارای ما هستن که هر چه سریع تر کارامون انجام بشه
با سلام
ما که 9 نفر ممتاز ملی نفت بودیم هم به صورت حضوری و هم به صورت تلفنی که با تامین نیرو شرکت داشیم بهمون گفتن اول آبان شروع به کارمون هستش
از پالایش و پخش خبری ندارم ولی احتمالآ به زودی شما هم دعوت به کار می شوید
shahedsheida
عضو جدید
با سلام
ما که 9 نفر ممتاز ملی نفت بودیم هم به صورت حضوری و هم به صورت تلفنی که با تامین نیرو شرکت داشیم بهمون گفتن اول آبان شروع به کارمون هستش
از پالایش و پخش خبری ندارم ولی احتمالآ به زودی شما هم دعوت به کار می شوید
سلام
آقا این شماره پرسنلی رو که بزنن بعدش چی میشه؟
با سلام
ما که 9 نفر ممتاز ملی نفت بودیم هم به صورت حضوری و هم به صورت تلفنی که با تامین نیرو شرکت داشیم بهمون گفتن اول آبان شروع به کارمون هستش
از پالایش و پخش خبری ندارم ولی احتمالآ به زودی شما هم دعوت به کار می شوید
مبارک باشه آرزوی موفقیت
Mohsen406
عضو جدید
آقا حله دیگه
شماره پرسنلی را که زدن یعنی استخدام شما کامل شده و به زودی زود دعوت به کار می شوید
ehsan_pk
عضو جدید
سلام رضا جان.نه حاجی زنگ نزدم این مدت.اینا اعصاب ندارن زود زود زنگ بزنیم فحشمون میدن
shahedsheida
عضو جدید
سلام. تاپیک خیلی خلوت شده! ولی ما همچنان ادامه میدیم
امروز می خوام راجع به شرایط برخی وام ها مطلب بنویسم. قبل از اون، یکی از دوستام بهم اطلاع داد که پیشنویسی از آگهی استخدامی جدید نفت برای رئیسشون تو منطقه ویژه ارسال شده، پیگیر شدم که پیش نویس رو گیر بیارم ولی تا الان موفق نشدم، دوستم هم رفته مرخصی و... حالا هر وقت دستم رسید برای دوستان جدید تو سایت قرار خواهم داد.
وام ها:
1. وام ودیعه مسکن.
مبلغش 10 تومنه و برای رهن خونه داده میشه. با یه قرارداد سوری میشه درستش کرد!(از من نشنیده بگیرین
) بعد از 10 سال باید به صورت یکجا پول رو پس بدی. با گرفتن این وام فوق العاد حق مسکن به اندازه 0.25*بیس کم خواهد شد. ضامن رسمی شرکت نفتی هم می خواد. حالا دیگه حساب کتاب اینکه میصرفه یا نه با خودتون!
2. وام صندوق شهید تندگویان:
برای دیدن شرایط به لینک زیر مراجعه کنین
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form.pdf
3. وام صندوق حمایتی کارکنان:
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form3.pdf
4. یه وام دیگه هم هست تقریبا مشابه صندوق تندگویان هست(قکر کنم قرض الحسنه خود بانک ملت باشه)
فعلا شرایطش رو یادم نمیاد.
برای برسی بصرفه بودن وام های 2و 3 می تونین از لینک زیر برای محاسبه سود پول به صورت افزایشی استفاده کنین:
http://sepordeh.bsi.ir
امروز می خوام راجع به شرایط برخی وام ها مطلب بنویسم. قبل از اون، یکی از دوستام بهم اطلاع داد که پیشنویسی از آگهی استخدامی جدید نفت برای رئیسشون تو منطقه ویژه ارسال شده، پیگیر شدم که پیش نویس رو گیر بیارم ولی تا الان موفق نشدم، دوستم هم رفته مرخصی و... حالا هر وقت دستم رسید برای دوستان جدید تو سایت قرار خواهم داد.
وام ها:
1. وام ودیعه مسکن.
مبلغش 10 تومنه و برای رهن خونه داده میشه. با یه قرارداد سوری میشه درستش کرد!(از من نشنیده بگیرین
) بعد از 10 سال باید به صورت یکجا پول رو پس بدی. با گرفتن این وام فوق العاد حق مسکن به اندازه 0.25*بیس کم خواهد شد. ضامن رسمی شرکت نفتی هم می خواد. حالا دیگه حساب کتاب اینکه میصرفه یا نه با خودتون!2. وام صندوق شهید تندگویان:
برای دیدن شرایط به لینک زیر مراجعه کنین
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form.pdf
3. وام صندوق حمایتی کارکنان:
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form3.pdf
4. یه وام دیگه هم هست تقریبا مشابه صندوق تندگویان هست(قکر کنم قرض الحسنه خود بانک ملت باشه)
فعلا شرایطش رو یادم نمیاد.
برای برسی بصرفه بودن وام های 2و 3 می تونین از لینک زیر برای محاسبه سود پول به صورت افزایشی استفاده کنین:
http://sepordeh.bsi.ir
farkhaniii
عضو جدید
سلام. تاپیک خیلی خلوت شده! ولی ما همچنان ادامه میدیم
امروز می خوام راجع به شرایط برخی وام ها مطلب بنویسم. قبل از اون، یکی از دوستام بهم اطلاع داد که پیشنویسی از آگهی استخدامی جدید نفت برای رئیسشون تو منطقه ویژه ارسال شده، پیگیر شدم که پیش نویس رو گیر بیارم ولی تا الان موفق نشدم، دوستم هم رفته مرخصی و... حالا هر وقت دستم رسید برای دوستان جدید تو سایت قرار خواهم داد.
وام ها:
1. وام ودیعه مسکن.
مبلغش 10 تومنه و برای رهن خونه داده میشه. با یه قرارداد سوری میشه درستش کرد!(از من نشنیده بگیرین
2. وام صندوق شهید تندگویان:
برای دیدن شرایط به لینک زیر مراجعه کنین
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form.pdf
3. وام صندوق حمایتی کارکنان:
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form3.pdf
4. یه وام دیگه هم هست تقریبا مشابه صندوق تندگویان هست(قکر کنم قرض الحسنه خود بانک ملت باشه)
فعلا شرایطش رو یادم نمیاد.
برای برسی بصرفه بودن وام های 2و 3 می تونین از لینک زیر برای محاسبه سود پول به صورت افزایشی استفاده کنین:
http://sepordeh.bsi.ir
پسر تو محشری محشر
اونوقت این وام ودیعه مسکن از چه زمانی پرداخت میشه؟ یعنی من از اولین روزی که اومدم عسلویه میتونم اقدام کنم؟
در مورد خونه سازمانی به متاهل ها خبر نداری چطوریه؟
بازم نوکرتم مهندس
shahedsheida
عضو جدید
یعنی هر کی شماره پرسنلی بگیره براش تاریخ شروع به کار هم زدن؟
پس چرا نمی گن از کی شروع میشه؟
Mohsen406
عضو جدید
سلام مصطفی جان
مگه بچه های ممتاز هم دوره آموزشی دارن؟
پس چرا ما که ممتاز شرکت ملی نفت هستیم را گفتن از اول آبان بیاین سر کار بدون دوره آموزشی؟
راستی ممتازینی که از اول شهریور رفتن فیش حقوقی شون چقدره؟
Mohsen406
عضو جدید
سلام. تاپیک خیلی خلوت شده! ولی ما همچنان ادامه میدیم
امروز می خوام راجع به شرایط برخی وام ها مطلب بنویسم. قبل از اون، یکی از دوستام بهم اطلاع داد که پیشنویسی از آگهی استخدامی جدید نفت برای رئیسشون تو منطقه ویژه ارسال شده، پیگیر شدم که پیش نویس رو گیر بیارم ولی تا الان موفق نشدم، دوستم هم رفته مرخصی و... حالا هر وقت دستم رسید برای دوستان جدید تو سایت قرار خواهم داد.
وام ها:
1. وام ودیعه مسکن.
مبلغش 10 تومنه و برای رهن خونه داده میشه. با یه قرارداد سوری میشه درستش کرد!(از من نشنیده بگیرین
2. وام صندوق شهید تندگویان:
برای دیدن شرایط به لینک زیر مراجعه کنین
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form.pdf
3. وام صندوق حمایتی کارکنان:
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form3.pdf
4. یه وام دیگه هم هست تقریبا مشابه صندوق تندگویان هست(قکر کنم قرض الحسنه خود بانک ملت باشه)
فعلا شرایطش رو یادم نمیاد.
برای برسی بصرفه بودن وام های 2و 3 می تونین از لینک زیر برای محاسبه سود پول به صورت افزایشی استفاده کنین:
http://sepordeh.bsi.ir
صالحی جان شما که ماشاله اینقدر اطلاعاتت بالا است نمی دانی حدودا به ما واسه شروع کار چقدر میدن؟
ما کارشناسی ارشد کامپیوتریم و محل کارمون ستاد تهران است خود شرکت ملی نفتیم البته به صورت ممتاز جذب شدیم
سلامی دوباره
امروز جلسه ای داشتیم با مدیر بخش خشکی فاز 20،21 آقای ریاحی. جلسه برای معارفه بود ولی خب پیرامون اون موضاعاتی مطرح شد.
مهمترین نکته ای که داشت توسط مهندسی اسکندری جانشین دکتر ریاحی مطرح شد، اونم در مورد سوابق کاری هست.
کسانی که سوابق کاری دارن دقت کنن علاوه بر اینکه از تامین اجتماعی سوابق رو جمع آوری می کنن، بایستی گواهی سابقه از شرکتی که کار می کردن رو هم بیارن، نامه ای که از شرکت میارین باید موارد زیر به صراحت ذکر شده باشه:
مثال(سابقه مرتبط) فرضا من سرپرست کارگاه بودم تو یه پیمانکاری، باید عنوان سمتم اینجوری باشه:
1. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان سرپرست کارگاه در شرکت..... غلط
2. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مهندس عمران و همزمان به عنوان سرپرست کارگاه در شرکت.....صحیح
فرق این دو اینه که تو مورد دوم گفته شده که من به عنوان مهندس عمران اونجا کار می کردم، حتما حتما این باید قید بشه تا حداقل ضریب 0.8 بهش تعلق بگیره و الا ضریب کمتری بهش میدن
مثال دوم(سابقه نیمه مرتبط) فرضا من چند سال سابقه تدریس زبان انگلیسی دارم.(تو زبانسرا یا جای دیگه)
1. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مدرس زبان خارجی در موسسه..... غلط
2. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مهندس عمران و در رشته تدریس زبان تخصصی عمران در موسسه.....صحیح
واسه این سابقه هم ضریب 0.2 تعلق میگره و به همیت ترتیب برای سایر سوابق به تناسب، ضرایب دیگه تعلق میگره
علت اینکه ما مجبوریم حتما قید کنیم که به عنوان مهندس فلان رشته مشغول به کار بودیم اینه که، کسانی که سوابق رو بررسی می کنن از تخصص کافی برخوردار نیستن و نمی تونین رابطه بین شغل و رشته رو به درستی درک کنن، واسه همین باید کاملا شفاف و واضح سمت بیان بشه
بهتره سابقه بیمه منقطع نباشه، مثلا اگر تاریخ استخدام 1/4/91 هست بایستی بیمه تا 31/3/91 رد شده باشه، اگه اضافه تر هم رد شده باشه موردی نداره..
در پایان نامه بهتره موارد زیر ذکر بشه :
این گواهی بنا به درخواست نامبرده صادر شده
.. واین شرکت از ایشان رضایت کامل دارد
اگر هم قبلا گواهی رو تحویل دادین و الان رو پرونده هست، هیچ اشکالی نداره، یه بار دیگه گواهی بگیرین و دوباره به پرونده اضافه کنین.
===================================================================
یه بحث دیگه هم دارم اندر حکایت رعایت نکردن سلسله مراتب اداری:
بچه ها ببخشید این صحبت ها رو می کنم ولی خودمون به همدیگه تذکر بدیم بهتره تا اینکه آقایون رئیس روسا با کنایه بهمون حالی کنن(کنایه زدن که میگما!!)
آقا جان وقتی مدیر خشکی، مدیر سایت ، مدیر طرح و هر فردی با سمت بالا جلسه میذاره، از بیان کردن موارد و مسائل چیپ! خود داری کنیم. بیشتر این مسائل که من دیدم عنوان میشه بر میگرده به مسائل و مشکلات رفاهی(غذا، اسکان و...). نمی گم نباید این مسائل رو بیان کرد، بلکه می گم باید به مسئول مرتبطش گزارش داد و نه مدیران فاز.
خلاصه از ما گفتن بود. امیدوارم دیگه تو گروه های جدید و در جلسه با مدیران فاز مسائلی چون: 1. نداشتن آنتن تلوزیون 2. بسته بودن برخی مسیرهای فنس کمپ اویک! 3. کم بودن سهمیه میوه 4. نظافت اتاق ها و.... که برخی اونها بیان کردنش واقعا باعث شرمندگیه!، بیان نشه.
بیشتر سعی بشه حول سیاست های کلی فاز و مسائل کلی از مدیران سوال کنیم. برای پاسخ دادن به امور اداری از مدیر سایت یا طرح درخواست کنیم(بهترین وقت برای درخواست تو همون جلسه معارفه هست) که مسولین رو از سایت 1دعوت کنن و همین طور برای امور رفاهی.
===================================================================
سلام. خیلی ارادت داریم.
اینجور که گفتن زودی پرداخت میشه و شما هم از روز اولی که اومدی می تونی اقدام کنی، به شرطی که تو سایت سمت خورده باشین. خونه سازمانی بهتره که اصلا تو فکرش نباشین! چون اولا فعلا خونه ندارن و ثانیا تعداد خیلی زیادی تو صف هستن. شما تنها کاری که می تونی انجام بدی اینه که اسمت رو بنویسی که تو نوبت باشی.
نظر لطف شماست. من شرمنده، حقیقتا از شرایط نخبگی و حقوقی که تو تهران میدن اطلاعی ندارم.
امروز جلسه ای داشتیم با مدیر بخش خشکی فاز 20،21 آقای ریاحی. جلسه برای معارفه بود ولی خب پیرامون اون موضاعاتی مطرح شد.
مهمترین نکته ای که داشت توسط مهندسی اسکندری جانشین دکتر ریاحی مطرح شد، اونم در مورد سوابق کاری هست.
کسانی که سوابق کاری دارن دقت کنن علاوه بر اینکه از تامین اجتماعی سوابق رو جمع آوری می کنن، بایستی گواهی سابقه از شرکتی که کار می کردن رو هم بیارن، نامه ای که از شرکت میارین باید موارد زیر به صراحت ذکر شده باشه:
مثال(سابقه مرتبط) فرضا من سرپرست کارگاه بودم تو یه پیمانکاری، باید عنوان سمتم اینجوری باشه:
1. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان سرپرست کارگاه در شرکت..... غلط
2. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مهندس عمران و همزمان به عنوان سرپرست کارگاه در شرکت.....صحیح
فرق این دو اینه که تو مورد دوم گفته شده که من به عنوان مهندس عمران اونجا کار می کردم، حتما حتما این باید قید بشه تا حداقل ضریب 0.8 بهش تعلق بگیره و الا ضریب کمتری بهش میدن
مثال دوم(سابقه نیمه مرتبط) فرضا من چند سال سابقه تدریس زبان انگلیسی دارم.(تو زبانسرا یا جای دیگه)
1. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مدرس زبان خارجی در موسسه..... غلط
2. ....احتراما به استحضار می رساند آقای .... صالحی به عنوان مهندس عمران و در رشته تدریس زبان تخصصی عمران در موسسه.....صحیح
واسه این سابقه هم ضریب 0.2 تعلق میگره و به همیت ترتیب برای سایر سوابق به تناسب، ضرایب دیگه تعلق میگره
علت اینکه ما مجبوریم حتما قید کنیم که به عنوان مهندس فلان رشته مشغول به کار بودیم اینه که، کسانی که سوابق رو بررسی می کنن از تخصص کافی برخوردار نیستن و نمی تونین رابطه بین شغل و رشته رو به درستی درک کنن، واسه همین باید کاملا شفاف و واضح سمت بیان بشه
بهتره سابقه بیمه منقطع نباشه، مثلا اگر تاریخ استخدام 1/4/91 هست بایستی بیمه تا 31/3/91 رد شده باشه، اگه اضافه تر هم رد شده باشه موردی نداره..
در پایان نامه بهتره موارد زیر ذکر بشه :
این گواهی بنا به درخواست نامبرده صادر شده
.. واین شرکت از ایشان رضایت کامل دارد
اگر هم قبلا گواهی رو تحویل دادین و الان رو پرونده هست، هیچ اشکالی نداره، یه بار دیگه گواهی بگیرین و دوباره به پرونده اضافه کنین.
===================================================================
یه بحث دیگه هم دارم اندر حکایت رعایت نکردن سلسله مراتب اداری:
بچه ها ببخشید این صحبت ها رو می کنم ولی خودمون به همدیگه تذکر بدیم بهتره تا اینکه آقایون رئیس روسا با کنایه بهمون حالی کنن(کنایه زدن که میگما!!)
آقا جان وقتی مدیر خشکی، مدیر سایت ، مدیر طرح و هر فردی با سمت بالا جلسه میذاره، از بیان کردن موارد و مسائل چیپ! خود داری کنیم. بیشتر این مسائل که من دیدم عنوان میشه بر میگرده به مسائل و مشکلات رفاهی(غذا، اسکان و...). نمی گم نباید این مسائل رو بیان کرد، بلکه می گم باید به مسئول مرتبطش گزارش داد و نه مدیران فاز.
خلاصه از ما گفتن بود. امیدوارم دیگه تو گروه های جدید و در جلسه با مدیران فاز مسائلی چون: 1. نداشتن آنتن تلوزیون 2. بسته بودن برخی مسیرهای فنس کمپ اویک! 3. کم بودن سهمیه میوه 4. نظافت اتاق ها و.... که برخی اونها بیان کردنش واقعا باعث شرمندگیه!، بیان نشه.
بیشتر سعی بشه حول سیاست های کلی فاز و مسائل کلی از مدیران سوال کنیم. برای پاسخ دادن به امور اداری از مدیر سایت یا طرح درخواست کنیم(بهترین وقت برای درخواست تو همون جلسه معارفه هست) که مسولین رو از سایت 1دعوت کنن و همین طور برای امور رفاهی.
===================================================================
سلام. خیلی ارادت داریم.
اینجور که گفتن زودی پرداخت میشه و شما هم از روز اولی که اومدی می تونی اقدام کنی، به شرطی که تو سایت سمت خورده باشین. خونه سازمانی بهتره که اصلا تو فکرش نباشین! چون اولا فعلا خونه ندارن و ثانیا تعداد خیلی زیادی تو صف هستن. شما تنها کاری که می تونی انجام بدی اینه که اسمت رو بنویسی که تو نوبت باشی.
نظر لطف شماست. من شرمنده، حقیقتا از شرایط نخبگی و حقوقی که تو تهران میدن اطلاعی ندارم.
آخرین ویرایش:
مهندس تا جای که من خبر دارم حقوق پایه بچه های فوق 324 هزار ه
و فوق العاده جذب نخبگی 350 هزار
بقیه بنده ها رو نمیدونم امکان داره شما بگین بهمون
مثلا
حق فنی ؟
حق ورزش ؟
بدی اب و هوا ؟
ضریب حقوق ؟ شنیدم که .8 حقوق پایه است
و بقیه بند های که تو فیش میاد رو بگین؟
حقوق پایه رو که جسارتا اشتباه نوشتین. اگه منم اشتباه نکنم! باید 438000 تومن باشه چون بیس لیسانس فنی 398000 تومنه. برای سایر موارد به فایلی(statement) که من تو پست های قبلی ضمیمه کردم رجوع کنین.
آخرین ویرایش:
Yadavaran
عضو جدید
مهندس قربونت یه آماری بگیر ببینیم این پیش نوسی شرکت گاز بوده یا نفتسلام. تاپیک خیلی خلوت شده! ولی ما همچنان ادامه میدیم
امروز می خوام راجع به شرایط برخی وام ها مطلب بنویسم. قبل از اون، یکی از دوستام بهم اطلاع داد که پیشنویسی از آگهی استخدامی جدید نفت برای رئیسشون تو منطقه ویژه ارسال شده، پیگیر شدم که پیش نویس رو گیر بیارم ولی تا الان موفق نشدم، دوستم هم رفته مرخصی و... حالا هر وقت دستم رسید برای دوستان جدید تو سایت قرار خواهم داد.
وام ها:
1. وام ودیعه مسکن.
مبلغش 10 تومنه و برای رهن خونه داده میشه. با یه قرارداد سوری میشه درستش کرد!(از من نشنیده بگیرین
2. وام صندوق شهید تندگویان:
برای دیدن شرایط به لینک زیر مراجعه کنین
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form.pdf
3. وام صندوق حمایتی کارکنان:
http://portal.nioc.ir:443/HR/LoanAndGarantees/Form3.pdf
4. یه وام دیگه هم هست تقریبا مشابه صندوق تندگویان هست(قکر کنم قرض الحسنه خود بانک ملت باشه)
فعلا شرایطش رو یادم نمیاد.
برای برسی بصرفه بودن وام های 2و 3 می تونین از لینک زیر برای محاسبه سود پول به صورت افزایشی استفاده کنین:
http://sepordeh.bsi.ir
shahedsheida
عضو جدید
بچه های ممتازین پخش کسی از شروع به کار خبر نداره؟
alirazavi2012
عضو جدید
سلام به شما
قبل از اینکه سوالتون رو جواب بدم یه نکته جالب به نظرم اومد و اون این که اینجور که پیداست شما حدود 4 سال و نیمه که عضو این سایتی و فقط 2 تا پست گذاشتی که فکر می کنم خودش یه رکورد. ( با این حساب شما یک تازه وارد قدیمی به حساب میاید).
در مورد سوال اولتون من شخصا کتاب خاصی که مربوط به استخدامی نفت باشه رو نخوندم (البته میدونم که هست)، اگه بتونید سوال های سال های قبل رو بدست بیارید فکر کنم بد نباشه. از اون جایی که رشتمون یکی نیست فقط بگم که امتحانش پارسال زیاد سخت نبود و از آزمون کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد راحت تر بود. پس همون دروس اصلی کفایت میکنه، نهایتا یکی یا حداکثر دو تا درس تخصصی هم میاد.
در مورد سوال دوم که مهم تر بگم، نمره امتحان علاوه بر اینکه قبولی یا عدم قبولی شما رو در آزمون کتبی مشخص میکنه ، بعد از مصاحبه با نمره اون جمع شده و نمره کل وضعیت شما رو تعیین میکنه. پس با آمادگی سر جلسه امتحان برید تا خیالتون از بابت نمره مرحله مصاحبه هم راحت باشه.
در ضمن خودتون رو در حالت بد تا 2 سال بعد از آزمون بلاتکلیف بدونید، پس اگه فرصت شغلی براتون پیش اومد از دست ندید تا تو این فاصله بیکار نباشد.
mohsenv21
عضو جدید
ممنون از جوابتون
آره دقیقا همینطوره که شما گفتین، آخه من بعد از اینکه عضو شدم زیاد از این سایت استفاده نکردم (متاسفانه!!)
کتاب سوالات آزمون استخدامی سال های قبل وزارت نفت رو دارم، بعضی از آزمونا سوالاش خیلی راحتن و بعضیاش نسبتا سخت
با این وضعیت که این نمره توی مراحل بعد هم تاثیر داره به نظرم بهتره به این کتاب اکتفا نکنم
وضعیت سوالای دروس عمومی چطور بود؟
واسه اون از چی خوندین؟
سلام
مهندس پیگیری کن ببین کجا افتادی چون به من گفتن پالایشگاه اراک نیرو نمیخواد یا ابادان یا خط لوله
alirazavi2012
عضو جدید
خواهش میکنم. سوالات عمومیش شامل ادبیات، زبان انگلیسی و کامپوتر بود. من شخصا برای سوالات عمومی چیزی نخوندم. زبانم که خوبه (تقریبا خیلی خوبه) ، کامپیوتر هم که آسون گرفته بودند، ادبیات هم اگه میکشتیم هم نمی خوندم چون ارزشش رو نداشت. اما به نظر من شما زبان هر چی که تونستید بخونید به دردتون میخوره مخصوصا لغت، کامپیوتر چون تو اکثر امتحان های استخدامی سوالای مشابه میدند اگه یه منبع براش پیدا کنید خوبه.
Mohsen406
عضو جدید
سلام برادر
حقوق پایه که حق با صالحی است واسه فوق 438 است.
ضریب حقوق تهران 8. کمتر است یا 7. است یا 6.
یک سوال کلی من دارم :
این ضریب حقوق که میگن مگه همون حق فنی،حق ورزش ،بدی اب و هوا و ... نیست؟ یا این چیز ها جدای از اون ضریب است؟
با اطلاعاتی که تقریبآ جمع کردیم 
، یک حساب سرانگشتی که کنیم تقریبآ باید این بشه
حقوق پایه ارشد 438000
حق جذب با فرض 0.6 * حقوق پایه = 263000
فوق العاده جذب نخبگی 350000
کمک هزینه مسکن که 0.4 * حقوق پایه = 175000
با فرض نفت کارت که در ماه 250000
-----------------------------------------------
جمعآ میشه = 1476000
یعنی حقوق ماهانه ما اینقدره؟؟؟؟؟؟؟
، یک حساب سرانگشتی که کنیم تقریبآ باید این بشهحقوق پایه ارشد 438000
حق جذب با فرض 0.6 * حقوق پایه = 263000
فوق العاده جذب نخبگی 350000
کمک هزینه مسکن که 0.4 * حقوق پایه = 175000
با فرض نفت کارت که در ماه 250000
-----------------------------------------------
جمعآ میشه = 1476000
یعنی حقوق ماهانه ما اینقدره؟؟؟؟؟؟؟
جدول حقوق پايه بدو استخدام و دوره كارآموزي كارمندان صنعت نفت
تاريخ اجرا از 01/01/1391
تاريخ اجرا از 01/01/1391
| حقوق مدرك تحصيلي | بدو استخدام | پايان يكسال كارآموزي | پايان كارآموزي |
| حقوق پايه (ريال) | حقوق پايه (ريال) | حقوق پايه (ريال) | |
| ديپلم | 2,636,100 | 2,668,400 | 2,710,900 |
| فوق ديپلم | 2,946,100 | 2,983,500 | 3,027,300 |
| ليسانس غيرفني | 3,620,400 | 3,667,600 | 3,715,800 |
| ليسانس نيمه فني | 3,724,800 | 3,772,000 | 3,820,300 |
| ليسانس فني | 3,985,600 | 4,033,700 | 4,080,700 |
| ليسانس فني رشته هاي مهندسي نفت | 4,146,800 | 4,195,100 | 4,245,000 |
| فوق ليسانس غير فني | 4,003,400 | 4,051,400 | |
| فوق ليسانس نيمه فني | 4,108,500 | | |
| فوق ليسانس فني | 4,383,700 | ||
| فوق ليسانس فني رشته هاي مهندسي نفت | 4,609,700 | ||
| دكتراي غيرفني | 4,255,700 | ||
| دكتراي نيمه فني | 4,439,000 | ||
| دكتراي فني | 4,819,900 | ||
| دكتراي فني رشته هاي مهندسي نفت | 5,142,400 |
Similar threads
Similar threads
-
استخدام شرکت ملی گاز ایران [ آزمون کتبی + مصاحبه علمی + مصاحبه عقیدتی + طب صنعتی ]- شروع شده توسط keyvanm
- پاسخ ها: 5K
-
استخدام شرکت ملی نفت ایران [ آزمون کتبی + مصاحبه علمی + مصاحبه عقیدتی + طب صنعتی ]- شروع شده توسط amir4924
- پاسخ ها: 272
-
مصاحبه علمی برای استخدام [آرشیو]
- شروع شده توسط 1000eyes
- پاسخ ها: 19
-
-
کمک فوری برای مصاحبه استخدامی پتروشیمی امیرکبیر
- شروع شده توسط MILAD5736
- پاسخ ها: 1