shahedsheida
عضو جدید
کجا افتادید شما؟ به شما چیزی نگفتن
سلام دوست عزیز
شما هم از ممتازین هستید؟
کی دعوت به گزینش شدین؟
از شروع به کار چیزی نگفتن؟
کجا افتادید شما؟ به شما چیزی نگفتن
نه من جزء ممتازین نیستمسلام
بله برای تحقیقات خیلی وقت پیش اومدن.
فکر کنم اردیبهشت ماه بود.
شما هم از ممتازین هستید؟
گزینش شدین؟
سلام
دوستان ماهشهری چرا دیگه هیچ خبری ازشون نیست؟؟؟؟
چه خبرا اوضاع چطوره؟؟؟
یه حرفی روحیه ای ماها تازه هفته بعد داریم میایم
سلام دوستان
من كارمند رسمي نفت هستم
خبري كه الان به دستم رسيد اينه كه استخدامي هاي اخير همگي بيمه نفت ميشن ( و نه تامين اجتماعي) و اگه محل خدمت تعيين شده شون واگذار شده باشه به بخش خصوصي، يه كاريابي مجدد ميكنن و به واحد هاي ميرن كه واگذار نشدن
اينكه نوع بيمه نفتي ميشه مزيت خيلي خيلي خيلي بزرگي هست
به همه تون تبريك ميگم
و كسانيكه هنوز فبول نشدن خوب مطالعه كنن، امسال هم آزمون داريد
نه من جزء ممتازین نیستم
گزینش هم نشدم.
نگفتین کودوم شرکت پخش هستین؟
خواستم بدونم کجا افتادین.سلام
افتادم پخش ارومیه
چطور مگه؟
سلام ببخشید شما کارمند کودوم شرکت هستین؟سلام دوستان
من كارمند رسمي نفت هستم
خبري كه الان به دستم رسيد اينه كه استخدامي هاي اخير همگي بيمه نفت ميشن ( و نه تامين اجتماعي) و اگه محل خدمت تعيين شده شون واگذار شده باشه به بخش خصوصي، يه كاريابي مجدد ميكنن و به واحد هاي ميرن كه واگذار نشدن
اينكه نوع بيمه نفتي ميشه مزيت خيلي خيلي خيلي بزرگي هست
به همه تون تبريك ميگم
و كسانيكه هنوز فبول نشدن خوب مطالعه كنن، امسال هم آزمون داريد
سلام دوست عزیز. ما نفت رو انتخاب کردیم. امیدوارم اشتباه نکرده باشیم
سلام ببخشید شما کارمند کودوم شرکت هستین؟
یعنی بعضی از شرکتهای پخش وپالایش که به بخش خصوصی واگذار شده اند باز همین حرفی که گفتین صدق میکنه؟؟
پس همکار هستیم من خودم پخش وپالایش آبادان افتادمكارمند پخش هستم
جاهايي كه واگذار شده ، خودشون نيرو جذب ميكنن و اجازه نميدن پالايش و پخش بهشون نيرو تزريق بكنه
و پالايش و پخش مجبور شده نيروهايي رو كه جذب كرده بده به جاهايي كه هنوز واگذار نشده
فکر نکنم چیز نگفته ای باقی مونده باشه
نمی دونم دقیقا چه روزی به شما گفتن اینجا باشین اما برای ما که گفته بودن حتما حتما باید پنجشنبه خودتونو معرفی کنید. بعد دیدیم افرادی هم که جمعه یا شنبه صبح اومدن هیچ مشکلی نداشتن
کلا طرف حساب ما اینجا یه شرکت خصوصیه که بدش نمیاد از این ور و اون ور دوره کم بذاره تا پول بیشتری گیرش بیاد
و باید حواسمون به این موضوع باشه
دقت کنید که میگم شرکت ره آوران میخاد کم بذاره نه کارگرای بدبخت رستوران
لطفا به اونا زیاد گیر ندید
اونا کاره ای نیستند
ولی در جمع نگران هیچ چی نباشین
حداقل تا یک ماه!
بعد یک ماه هم که هنوز خودمون ندیدیم
خواستم بدونم کجا افتادین.
ممنون
كارمند پخش هستم
جاهايي كه واگذار شده ، خودشون نيرو جذب ميكنن و اجازه نميدن پالايش و پخش بهشون نيرو تزريق بكنه
و پالايش و پخش مجبور شده نيروهايي رو كه جذب كرده بده به جاهايي كه هنوز واگذار نشده
دوست عزیز، منبع خبریتون کدوم یک از واحدهای سازمانی پالایش و پخش هست؟
سلام
توي سيستم كه وارد بشيد متوجه ميشيد كه خبرها قبل از انتشار بصورت بخشنامه توسط همكاران ميچرخه
هيچ واحدي بهتون اين خبرها رو نميده
اصلا نميبايست برخي حرفا رو اينجا به زبون بيارم
حق با شماست هيچ واحدي حرفاي من رو تاييد نميكنه
و اثبات كننده حرفاي من گذر زمان هست
اگر انشالله كارمند بشيد، واسه اين خبرهايي كه به هركسي گفته نميشه سرو دست ميشكنيد تا حداقل دو ماه زودتر از بخشنامه يا آيين نامه اجرايي در جريان تصميمات باشيد و بيشترين سود ممكن رو بكنيد
حق با شماست خيلي از حرفا رو نميبايست اينجا مطرح بكنم
این موضوع صحت داره که شرکتهای پخش رو هم می خوان واگذار کنن؟
اگر انشالله كارمند بشيد، واسه اين خبرهايي كه به هركسي گفته نميشه سرو دست ميشكنيد تا حداقل دو ماه زودتر از بخشنامه يا آيين نامه اجرايي در جريان تصميمات باشيد و بيشترين سود ممكن رو بكنيد
عطف به متن بالايي خودم: دوست عزيز نميدونم
دست شما درد نکنه که از همین الان دارین آموزش زیرآب زنی و منفعت جویی شخصی رو تو تاپیک میذارین! بچه های اینجا موروثی وارد نفت نشدن و هیچ پارتی بازی و... هم در کار نبوده و همگی بر اساس شایستگی و کلی خون جگر خوردن می خوان تازه وارد نفت بشن. پس دلیلی واسه سر و دست شکستن واسه یه مشت شایعه وجود نداره حتی که با فرض قطعی بودنش در آینده. قانون بالاخره اجرا میشه و برای همه یکسانه. اگه می بینی کسی داره اینجا راجع به حقوق و سایر چیزا میپرسه دلیلش اینه که بعضی ها فرصت های شغلی دیگه هم دارن و یا افرادی هستن که هیچ دیدی نسبت به کارمندی تو نفت ندارن. اینجا هر کی وارد تاپیک میشه تاجای ممکن هر اطلاعاتی داره رو شیر می کنه و صد در صد با ذکر منبع، نه لزوما بخش نامه بلکه صرف نامبردن نام شخص اظهار کننده مطلب با ذکر سمت هم کافیه.
پس اگه اومدی اینجا که کمک کنی، بسم الله، ممنونت هم هستیم. و الا این تاپیک نیازی به افرادی مثل شما نداره که بگه می دونم ولی نمیگم. تا الان بیش از 1100 صفحه رفته، به بعدش هم به امید خدا و کمک بچه های خودمون که زودتر رفتن آموزشی، همه سوال ها پاسخ داده میشه.
بنده هم با اینکه مجردم و کارمم هم اقماری نبود توزیع برق شهر خودم (تبریز) رو انتخاب کردم. منم امیدوارم اشتباه نکرده باشم. توکل به خدا...
عطف به متن بالايي خودم: دوست عزيز نميدونم
سلام. شما در جریان هستید که در حالت اقماری میتونیم شبا بعد از اتمام کارمون بیایم بیرون؟ منظورم اینه که در حالت اقماری باشیم ولی خونه و زندگیمون همون شهر کنار محل کارمون باشه؟کار من اداریه و رشته ام غیر فنیه.
هرچند از نوع ادبياتتون خيلي خوشم نيومده ولي:
1- كودوم زير آب؟ زيرآب زني كي؟
2- منفعت جويي در ذهن شما چه مفهومي داره؟ اطلاع دادن آيين نامه منفعت جويي هست!!!!!!
3- سيستم جذب نيرو بر اساس شايسته سالاري هست ، هيشكي نميتونه با پارتي بياد داخل ؛ پس، همه با تلاش خودشون وارد سيستم ميشن و به كسي منتي نيست
4- اونقدر حق ها رو پايمال كردن توي سيستم نفتي كه من دلم نميخاد بلاهايي كه سر هم دوره اي هاي من آوردن سر شماها هم بيارن
5- به موقعش خودت متوجه ميشي كه سر و دست شكستن سهله، ارزش داره كلي مايه بذاري تا يه بخشنامه اي كه به امور اداري تونن ابلاغ شده ولي رو نميكنن رو به دست بياري ، اگه منتظر اجرا بشي اووووووه كلي عقب ميموني از هم رديف هات توي شركت هاي ديگه
6- سئوال جزيي از زندگي ما ها هستش ، مهم تر از خود سئوال آدمي هست كه داره بهت جواب ميده، اينكه شما بري و موفق بشي يا شكست بخوري چه تاثيري در موقعيت شغلي من داره؟ هيچي، و هيچي فقط چون دلم به حال بچه هاي جديد ميسوزه فقط قصد كمك دارم بهشون ،بدون منت و بدون شناخت ازشون
7- اگه دنبال منبع موثق هستيد بريد توي وبسايت شركت نفت كه هر 6 ماه يه بار آپديت ميشه، و بعد از هك شدنش همون هم ديگه با ترس و لرز آپديت ميشه
8- اين تاپيك ارث پدري هيچ كس نيست كه بگه به كي نياز هست و يه كي نياز نيست ، پس لطفا ارزش خودت يعنوان يه كارشناس و تحصيلكرده رو حفظ كن
9- هيشكي بچه نيست كه نياز به خط دهي و مسير دادن يكي ديگه داشته باشه
10- اگر مجددا به من نسبت كذب بديد ( آموزش زيراب و ...) با كمال شرمندگي مجبورم اقداماتي بكنم
موفق باشيد ،چون موفقيت حق هر انسان تلاشگر هست
این تایپیکو ایجاد میکنیم تا بشه پاتوقی واسه بچه هایی که قراره توی خان سوم رستم (مصاحبه) شرکت کنن....
اشکالات و سوالاتتون رو بپرسین ایشالا که با تجربه ها و بچه هایی که اطلاعات دارند کمک کنند...
اگه کسی فکر میکنه که مطلبی مهمه واسه مصاحبه بگه تا بچه ها مطالعه داشته باشن و اگه مطلب مفید یا جزوه ایی در این زمینه دارین بذارین لطفا...
چه کنیم که همیشه حرف حق تلخه و حقیقت مورد پسند همه افراد قرار نمی گیره. و شرمنده از اینم که من چاپلوسی و تملق بلد نیستم که بتونم طوری بنویسم که شما خوشتون بیاد و مورد پسند واقع بشه.
1. حق با شماست، حرفی از زیرآب زنی نبود ولی من هم نگفتم شما دارین زیرآب کسی رو می زنین. البته از جان کلام شما میشد راحت این برداشت رو کرد.
2. نه خیر، بلکه نقطه مقابل آن.
"حداقل دو ماه زودتر از بخشنامه يا آيين نامه اجرايي در جريان تصميمات باشيد و بيشترين سود ممكن رو بكنيد" آیا اگه همه مطلع باشن با حالتی که آیین نامه به اجرا در اومده فرقی می کنه!؟ شاید تنها افرادی که به قو ل خودشون زرنگ هستن و زودتر از بقیه به این اطلاعات دسترسی پیدا می کنن جزء منتفعین خواهند بود!
3. ما هم بر همین عقیده هستیم
4. دستتون درد نکنه
5. شما چه اصراری دارین که بچه ها حتما باید سر و دستشون رو واسه اون اطلاعات بشکنن و حتی از جوونشون مایه بذارن!!!! ببخشید از اونجا که ما تو شرکت با هم در تعامل هستیم، امکان داره همدیگه رو بکشیم!!!!؟
6. بله سوال پرسیدن خوبه و جواب دادن خیلی خیلی خوبه دقیقا عین پاسخ های شما!! "عطف به متن بالايي خودم:دوست عزيز نميدونم"
7. ممنون، قبلا توسط بنده و سایر دوستان این سایت و سایر سایت ها و مجموعه مقررات نفت مورد بررسی قرار گرفته
8. من عرض کردم اگر شما اومدی اینجا که کمک کنی، بسم الله، ممنونت هم هستیم. پس شما انگار قصد کمک نداری که به جمله دوم من توجه کردی. از یه مهندس توقع میره به جملات شرطی دقت کنه و بدونه که اگر شرایط گذاره اول برقرار باشه، گذاره دوم باطل خواهد بود، همچنین شما رو ارجاء میدم به پست اول استارتر تاپیک:
10. تو بند یک توضیح دادم. من قصد نسبت دادن کذب رو نداشتم و ندارم پس گذاره دوم شامل حال من نمیشه. ولی خب انسان های آزاده فقط از خدا می ترسن و نه از خلق خدا
ممنونم از شما. موفق هستین، موفق تر باشین.
چه کنیم که همیشه حرف حق تلخه و حقیقت مورد پسند همه افراد قرار نمی گیره. و شرمنده از اینم که من چاپلوسی و تملق بلد نیستم که بتونم طوری بنویسم که شما خوشتون بیاد و مورد پسند واقع بشه.
1. حق با شماست، حرفی از زیرآب زنی نبود ولی من هم نگفتم شما دارین زیرآب کسی رو می زنین. البته از جان کلام شما میشد راحت این برداشت رو کرد.
2. نه خیر، بلکه نقطه مقابل آن.
"حداقل دو ماه زودتر از بخشنامه يا آيين نامه اجرايي در جريان تصميمات باشيد و بيشترين سود ممكن رو بكنيد" آیا اگه همه مطلع باشن با حالتی که آیین نامه به اجرا در اومده فرقی می کنه!؟ شاید تنها افرادی که به قو ل خودشون زرنگ هستن و زودتر از بقیه به این اطلاعات دسترسی پیدا می کنن جزء منتفعین خواهند بود!
3. ما هم بر همین عقیده هستیم
4. دستتون درد نکنه
5. شما چه اصراری دارین که بچه ها حتما باید سر و دستشون رو واسه اون اطلاعات بشکنن و حتی از جوونشون مایه بذارن!!!! ببخشید از اونجا که ما تو شرکت با هم در تعامل هستیم، امکان داره همدیگه رو بکشیم!!!!؟
6. بله سوال پرسیدن خوبه و جواب دادن خیلی خیلی خوبه دقیقا عین پاسخ های شما!! "عطف به متن بالايي خودم:دوست عزيز نميدونم"
7. ممنون، قبلا توسط بنده و سایر دوستان این سایت و سایر سایت ها و مجموعه مقررات نفت مورد بررسی قرار گرفته
8. من عرض کردم اگر شما اومدی اینجا که کمک کنی، بسم الله، ممنونت هم هستیم. پس شما انگار قصد کمک نداری که به جمله دوم من توجه کردی. از یه مهندس توقع میره به جملات شرطی دقت کنه و بدونه که اگر شرایط گذاره اول برقرار باشه، گذاره دوم باطل خواهد بود، همچنین شما رو ارجاء میدم به پست اول استارتر تاپیک:
10. تو بند یک توضیح دادم. من قصد نسبت دادن کذب رو نداشتم و ندارم پس گذاره دوم شامل حال من نمیشه. ولی خب انسان های آزاده فقط از خدا می ترسن و نه از خلق خدا
ممنونم از شما. موفق هستین، موفق تر باشین.