یعنی الان دارین بهم پیشنهاد میدین بیام خصوصی دیگه؟؟؟؟؟؟؟؟؟
با عرض پوزش از استارتر بخاطر اسپم کردن...
بحث :انتقاد از کاربران باشگاه
- شروع کننده موضوع setare2013
- تاریخ شروع
یعنی الان دارین بهم پیشنهاد میدین بیام خصوصی دیگه؟؟؟؟؟؟؟؟؟
با عرض پوزش از استارتر بخاطر اسپم کردن...
هییییی...زهی خیال باطل...
اصن بذار برات یه داستانی تعریف کنم...
روزی دختری به نام باران حکم ترور تکنیک رو به هادی داده
اما هادی ترورش نکرد جایی مخفیش کرد ولی به باران گفت که ترورش کرده...
بعد از مدتی مدید تکنیک با هویتی جدید برمیگرده و به هادی حکم ترور باران رو میده...
این داستان ادامه دارد...
حالا برو مواظب خودت باش....خخخخخخ
منم منتظر روزت هستم تا بیام قشنگ ازت انتقاد کنم....
در ضمن مرگ با عزت بهتر از زندگی با خفته.....
تو هنوز نمیدونی که کل تالار زنگ تفریح همش برای متمرکز کردن اسپم های باشگاه درست شده؟
هییییی...زهی خیال باطل...
اصن بذار برات یه داستانی تعریف کنم...
روزی دختری به نام باران حکم ترور تکنیک رو به هادی داده
اما هادی ترورش نکرد جایی مخفیش کرد ولی به باران گفت که ترورش کرده...
بعد از مدتی مدید تکنیک با هویتی جدید برمیگرده و به هادی حکم ترور باران رو میده...
این داستان ادامه دارد...
حالا برو مواظب خودت باش....خخخخخخ
منم منتظر روزت هستم تا بیام قشنگ ازت انتقاد کنم....
در ضمن مرگ با عزت بهتر از زندگی با خفته.....
کوجای دادا انگار خوابیا.........
دیشب داشتم با استیون در مورد گزینه های روی میزم صحبت میکردم....خخخخ
منم منتظرتم...
لایکککککککککککککککککککککککککککککککککککککککک
سلام خوش اومدیناستارتر این تاپیک کیه ...
من میخوام بدونم فقط ..
فقط میخوام بدونم همین ؟!!!
نه شما بگو من بدونم فقط برام سواله ...
بابا این تاپیک همه بجه هاست اما فقط واسه انتقاد ازشخص مورد نظره
نه خوش وبش کردن بچه ها
پیام خصوصی؟؟؟؟؟
نه بابا
اول بزار دو سال عضویتت کامل بشه بعد
پس در انتظار بشینین....خخخخ
اسپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپپممممممممممممممممممممممممممممممممممممم نکککککککککککککککککنننننننیییید
عرض کردم استارتر این تاپیک کیه ...
من خودش کار دارم واقعا کسی نیست به من بگه استارتر کیه ..
این تعارفات و بذارید کنار به من بگید ..استارتر ش کیه همین ؟
نه دیگه
من خودمم ماه "می" 2008 عضو شدم
اونوقت من میرم تو هفت سالگی عضویتم
دوباره شما باید 3 سال بگذره
همینجوری تا ...... ادامه دارد
بابا من هیچی نمیدونم اما اینو خوب میدونم باید طبق بحث تاپیک جلورفت
اگه اقا کیوان رو میشناسید خب انتقاد کنید دیگه
ای کیو خو منم دیگه وقتی جوابت رو دادم
سلام خانوم شما استارتر این تاپیکید؟
این چه داستانیه برا مردم پیاده کردین شما ...
آدم یک بار سکوت میکنه چیزی نمیگه ،دوبار ، دیگه طافتش تموم میشه ... نکنید این کارو ...
اگر قصد انتقاد کردن دارید دوستان لطفا به این حرفا توجه کنید.ممنون
برای بهره‌مندی از نتایج سحرانگیز «انتقاد»، شیوه عملی آن را در چند توصیه زیر فرا دهید
انتقاد وسیله‌ای است برای انگیزش، آموختن، توسعه، آموزش و ایجاد روابطی قوی، تبادل
اطلاعات، تاثیر گذاشتن و برانگیختن..
هر شغلی، انتقادهایی به همراه دارد. تفاوتی نمی‌کنه که شما رییس‌جمهور، معلم، بانکدار و
......باشید . کار شما به
هر حال انتقاداتی در پی داشته و شما باید با روحیه‌ای مثبت از انتقاد استقبال کرده و از آن در
جهت بهبود کار خود استفاده کنید
انتقاد تنها کلمه‌ای است که مفهوم ارزیابی را نیز در بردارد. انتقاد
موجب رشد می‌شود
شما باید از دیگران بخواهید از شما انتقاد کنند. صادقانه از آنان بپرسید که به نظر آنان شما
چگونه می‌توانید
کارهایتان را بهتر انجام دهید.
نخست، «از کلمات و انتقادات سرزنش‌آمیز استفاده نکنید، که بدون شک تحقیرآمیز تلقی
خواهد شد دوم اینکه با حفظ خودباوری فرد،
می‌توانید از شخصیت او دفاع کنید. به‌جای استفاده از عبارت‌های «درست / غلط / امکان
ندارد» عباراتی مانند، « شاید شما از این مطلب اطلاع نداشتید » (حتی اگر فکر میکنید که
اطلاع داشته است)، استفاده کنید. تصور او از شما به عنوان مرجعی قابل اطمینان که نظریات
وی شایسته توجه و دقت است، تغییر پیدا می‌کند. با این روش او از انتقادات بعدی با آغوشی
باز استقبال می‌کند.
به یاد داشته باشید که علاقه شما نسبت به فردی دلیل نمیشه که ازش انتقاد نکنید
ممنون
برای بهره‌مندی از نتایج سحرانگیز «انتقاد»، شیوه عملی آن را در چند توصیه زیر فرا دهید
انتقاد وسیله‌ای است برای انگیزش، آموختن، توسعه، آموزش و ایجاد روابطی قوی، تبادل
اطلاعات، تاثیر گذاشتن و برانگیختن..
هر شغلی، انتقادهایی به همراه دارد. تفاوتی نمی‌کنه که شما رییس‌جمهور، معلم، بانکدار و
......باشید . کار شما به
هر حال انتقاداتی در پی داشته و شما باید با روحیه‌ای مثبت از انتقاد استقبال کرده و از آن در
جهت بهبود کار خود استفاده کنید
انتقاد تنها کلمه‌ای است که مفهوم ارزیابی را نیز در بردارد. انتقاد
موجب رشد می‌شود
شما باید از دیگران بخواهید از شما انتقاد کنند. صادقانه از آنان بپرسید که به نظر آنان شما
چگونه می‌توانید
کارهایتان را بهتر انجام دهید.
نخست، «از کلمات و انتقادات سرزنش‌آمیز استفاده نکنید، که بدون شک تحقیرآمیز تلقی
خواهد شد دوم اینکه با حفظ خودباوری فرد،
می‌توانید از شخصیت او دفاع کنید. به‌جای استفاده از عبارت‌های «درست / غلط / امکان
ندارد» عباراتی مانند، « شاید شما از این مطلب اطلاع نداشتید » (حتی اگر فکر میکنید که
اطلاع داشته است)، استفاده کنید. تصور او از شما به عنوان مرجعی قابل اطمینان که نظریات
وی شایسته توجه و دقت است، تغییر پیدا می‌کند. با این روش او از انتقادات بعدی با آغوشی
باز استقبال می‌کند.
به یاد داشته باشید که علاقه شما نسبت به فردی دلیل نمیشه که ازش انتقاد نکنید
ممنون
انتقاد هم مانند باران ، باید آنقدر نرم باشد
تا بدون خراب کردن ریشه های آن فرد موجب رشد او شود . . .
در مورد فرد مورد نظر(ندا خانم) انتقادی موجود نیست.
تا بدون خراب کردن ریشه های آن فرد موجب رشد او شود . . .
در مورد فرد مورد نظر(ندا خانم) انتقادی موجود نیست.
سلام دوستان گلم من برای شنیدن انتقاداتتون سرا پا گوشم.بفرمائید
ریحانه...
عضو جدید
سلام اقا مهرداد نظرلطف شماستانتقاد هم مانند باران ، باید آنقدر نرم باشد
تا بدون خراب کردن ریشه های آن فرد موجب رشد او شود . . .
در مورد فرد مورد نظر(ندا خانم) انتقادی موجود نیست.
ممنون گلم من که همیشه اینجام باورتون میشه بعضی از بچه ها وقتی اینجا نیستم بهم میگن مرخصی ساعتی گرفتی ازباشگاه!!!!!!!!!
اینم به خاطر شماااااااااااااا
ریحانه...
عضو جدید
Similar threads
Similar threads
-
بحث:اتاق شیشه ای......................................- شروع شده توسط setare2013
- پاسخ ها: 0
-
بحث:اتاق شیشه ای......................................
- شروع شده توسط setare2013
- پاسخ ها: 42
-
بحث:اتاق شیشه ای......................................
- شروع شده توسط setare2013
- پاسخ ها: 0
-
-
بحث:اخرین باری که بهت احساس بی ارزشی و بی خاصیتی دست داد کی بود؟
- شروع شده توسط setare2013
- پاسخ ها: 22