نتایح جستجو

  1. ghazal1991

    تیم کاری

    راهکارهای خوب برای بهتر شدن عملکرد تیم کاری راهکارهای خوب برای بهتر شدن عملکرد تیم کاری یک تیم کاری خوب از اعضایی تشکیل شده است که تمامی آنها افرادی فعال، با انگیزه، هدفمند و منظم هستند. تیم کاری خوب قطعا میتواند به موفقیت یک تجارت کمک کند مهمترین چیزی که یک تیم کاری به آن نیاز دارد همکاری و...
  2. ghazal1991

    داستان های آموزنده از مدیران موفق جهان

    نوآوری‌هایی که دنیا را تغییر می‌دهند نوآوری‌هایی که دنیا را تغییر می‌دهند نویسنده: بث کامستاک مترجم: محمد نجف‌آبادی فراهانی* وقتی که مدیر بازاریابی شرکت جنرال موتورز شدم، جف ایملت، رئیس شرکت دستور داد بخش بازاریابی به قدری پرجنب‌و‌جوش و پویا شود که رشد سازمانی با خود به همراه بیاورد. اما...
  3. ghazal1991

    اگر کارآفرینان پذیرای حقیقت باشند شکست خوب است

    مترجم: رویا مرسلی منبع: hbr برنده شدن و نباختن، پیروز شدن و شکست نخوردن— غیر از این، هر چیز دیگر نتیجه نامطلوبی است. اما به نظر می‌رسد اکنون پذیرش شکست برای صاحبان کسب‌وکارها آسان‌تر شده است. قبلا این طور نبود. در گذشته ورشکستگی یک تابو محسوب می‌شد و صاحبان کسب‌وکار که مشکل مالی داشتند اصلا...
  4. ghazal1991

    رابطه بانکداری نوین و تکنولوژی چگونه است؟

    فناوری های نوین در حال حاضر در بانکداری نوین جایگاه ویژه و غیر قابل انکاری دارد. نظام بانکداری چه در عرصه جهانی و چه درعرصه داخلی با 30 سال گذشته خود قابل قیاس نیست. این تحولات به قدری سریع و بنیادی بود که برخی ها از جمع شدن شعب فیزیکی بانک ها و از بین رفتن اسکناس وسکه فیزیکی و رونق پول...
  5. ghazal1991

    داستان های آموزنده از مدیران موفق جهان

    با 9 کارآفرین جوان در آفریقا آشنا شوید با 9 کارآفرین جوان در آفریقا آشنا شوید کارآفرینان در سر تا سر دنیا به کار و فعالیت زیاد مشغول هستند و این میزان تلاش آنها به دلیل انگیزه و پشتکار زیاد است. اما در کشورهای آفریقایی نیز کارآفرینان زیادی وجود دارند که اغلب هم جوان هستند و به اشتغال زایی و...
  6. ghazal1991

    چگونه یک کارمند نمونه باشیم؟

    کارمندان خوب افرادی با انگیزه ای هستند که هم برای رسیدن به موفقیت های خود در کار و شغلشان تلاش میکنند و هم اینکه برای به موفقیت رساندن تجارتی که در آن فعالیت میکنند تلاش روز افزون دارند. تفاوتی ندارد که در شغل آزاد مشغول به کار هستیم و یا اینکه به عنوان کارمند در شرکت و یا اداره به انجام...
  7. ghazal1991

    روش کنترل مرزهای احساسی در محیط کار

    نویسنده: Greg Mckeown مترجم: مریم رضایی منبع: HBR همه ما برای اینکه روابط معنادار و کاملی در محیط کار و خانه داشته باشیم، باید دو فیلتر ایجاد کنیم. فیلتر اول از شما در برابر دیگران محافظت می‌کند و فیلتر دوم دیگران را در برابر شما حفظ می‌کند. فیلتر شماره 1: از خودتان در برابر دیگران محافظت...
  8. ghazal1991

    ابزار‌های موفقیت مدیران: هوش همراه با روابط اجتماعی قوی

    مترجم: هوتسا عسکری نسب منبع: Forbes در گذشته، افراد باهوش به‌رغم نداشتن مهارت‌های اجتماعی، به عالی‌ترین رتبه در شرکت‌ها می‌رسیدند اما امروزه صرف هوشمندی کافی نیست و تضمینی برای دستیابی به مراتب درخشان در دنیای کسب‌وکار نیست. لازمه مدیریت، داشتن مهارت‌های اجتماعی است. در حقیقت برای کسب...
  9. ghazal1991

    چگونه یک کسب و کاری را راه اندازی کنیم؟

    شروع یک کسب و کار کوچک و یا یک تجارت اول از همه نیاز به انگیزه و پشتکار دارد چون راه اندازی یک کار روحیه ی کاری بالا، مسئولیت پذیری، توانایی مقابله با مشکلات و خیلی از عوامل دیگر را نیاز دارد که بدون اینها قطعا نمیتوان حتی با سرمایه گذاری زیاد در یک تجارت موفق شد. اما اگر علاقمند به راه...
  10. ghazal1991

    راه کارهایی برای جذب مشتری

    جذب مشتری یکی از نیاز های اساسی در هر تجارتی است اغلب تجارت های کوچک و کسب و کارهای کوچک و کارآفرینانی که تازه شروع به کار کردند بیشتر برای جذب مشتری کسب تجربه میکنند. داشتن مشتری بیشتر یعنی افزایش میزان درآمد زایی و البته بهتر کردن محصولات و افزایش میزان تنوع و نوآوری در محصولات. چون هر...
  11. ghazal1991

    چند نوع بانک داریم؟

    طبق یک تریف رایج که در اغلب منابع آمده است بانک نهادی اقتصادی است که وظیفه‌هایی چون تجهیز و توزیع اعتبارات، عملیات اعتباری، عملیات مالی، خرید و فروش ارز، نقل و انتقال وجوه، وصول مطالبات اسنادی و سود سهام مشتریان، پرداخت بدهی مشتریان، قبول امانات، نگهداری سهام و اوراق بهادار و اشیای قیمتی...
  12. ghazal1991

    چگونه در کارمندان انگيزه بيشتري ايجاد كنيم؟

    6 راهکار برای تشویق و انگیزه دادن به کارمندان 6 راهکار برای تشویق و انگیزه دادن به کارمندان داشتن انگیزه و اشتیاق کافی برای انجام کارها و فعالیت های روزانه اهمیت دارد. هر چقدر که میزان انگیزه در کار بیشتر باشد موفقیت در آن هم بیشتر خواهد شد. تشویق کارمندان و ایجاد انگیزه در آنها به موفقیت کل...
  13. ghazal1991

    استخدام و مصاحبه های شغلی

    6 اشتباه رایج در مصاحبه های استخدامی 6 اشتباه رایج در مصاحبه های استخدامی مصاحبه های استخدامی از مهمترین مراحل در استخدام کارجویان هستند. کارجویان باید در این مرحله نهایت دقت را برای داشتن یک مصاحبه ی موفق به کار ببرند. اغلب این قسمت از مراحل مهم استخدام هم برای کارفرمایان و هم برای...
  14. ghazal1991

    خلاقیت

    راهکارهایی برای افزایش خلاقیت و نوآوری در محیط کاری راهکارهایی برای افزایش خلاقیت و نوآوری در محیط کاری ایجاد خلاقیت و نوآوری از جمله اولویت های مورد توجه کارفرمایان است مخصوصا کارفرمایانی که از ایده های کاری هم برای موفق شدن استفاده کنند بیشتر به داشتن خلاقیت در کار اهمیت میدهند. خلاقیت و...
  15. ghazal1991

    تیم کاری

    عملکرد تیم کاری را با این 5 راهکار افزایش دهید عملکرد تیم کاری را با این 5 راهکار افزایش دهید ویژگی اصلی یک تیم کاری این است که روحیه ی کاری تک تک اعضای آن بالا باشد تا بتوانند با همکاری یکدیگر در گروه به یک موفقیت دست پیدا کنند. کار گروهی بیش از هر چیزی نیاز به تعامل و همکاری تک تک اعضای...
  16. ghazal1991

    تبلیغـــات

    ویژگی تبلیغات با کیفیت چیست؟ ویژگی تبلیغات با کیفیت چیست؟ تبلیغات یکی از ابزارهای مهم برای جذب مشتری و شناساندن یک محصول به مخاطبان است. تبلیغات از روشهای مختلف استفاده میکند و در حال حاضر تکنیکهای مختلفی برای بهتر شدن آن استفاده میشود. هم برای خدمات و هم برای محصولات تبلیغات حرفه ای و خوب...
  17. ghazal1991

    داستان های آموزنده از مدیران موفق جهان

    مصاحبه با رابرت کیوساکی نویسنده و سرمایه گذار مصاحبه با رابرت کیوساکی نویسنده و سرمایه گذار رابرت کیوساکی اهل هاوایی است او تاجر، سرمایه گذار، بنیان گذار شرکت های Rich Dad و Cashflow Technologies و نویسنده ی کتاب های مختلف در زمینه پول و امور مالی در زندگی شخصی است. شرکت Rich Dad برای چاپ...
  18. ghazal1991

    چگونه توانایی های کارمندان را گسترش دهیم؟

    توانایی های هرکسی چه به صورت مهارت چه به صورت دانش برای پیدا کردن یک شغل خوب مورد نیاز است اگر هر کارمند و یا هر شاغلی چه در شغل آزاد چه به صورت کارمند در یک شرکت بتواند روی توانایی های خود تمرکز کند و آنها را گسترش دهد در این صورت یک تیم کاری قوی و با توانمندی بالا شکل میگیرد. یکی از بهترین...
  19. ghazal1991

    گام به گام تا کنکور 93

    لطفا به تاپیک زیر مراجعه کنید. مطالعه گروهی ارشد 94 قفل شد./
  20. ghazal1991

    مطالعه گروهی ارشد 94

    با سلام خدمت دوستان عزیز.:gol: هدف از این تاپیک برنامه ریزی، گفتگو و مشاوره در مورد ارشد 94 می باشد. ان شاء الله در کنکور پیش رو موفق و موید باشید:gol: تاپیک سال گذشته: گام به گام تا کنکور 93 زیر بخش مفید: جزوه ها و نمونه سوالات تاپیک های مفید: دانلود منابع مطالعاتی کنکور ارشد و دکتری...
بالا