kmohammadi7
عضو جدید
سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت مهندسی نفت
لینک
سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت
لینک
نحوه ی امتیاز دهی سوالات آزمون های استخدامی وزارت نفت
لینک
استخدام شرکت ملی نفت ایران 91...( آزمون کتبی + مصاحبه علمی + مصاحبه عقیدتی + طب صنعتی )
لینک
راهنمای آزمون استخدامی شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران
لینک
---------------------------------------------------------------------
معاون توسعه منابع انسانی و مدیریت وزارت نفت گفت: نتایج آزمون استخدامی نفت و پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی به صورت دو برابر ظرفیت، در آستانه عید سعید فطر و تا پایان امروز (سه‌شنبه) اعلام می شود.
به گزارش شبکه اطلاع رسانی وزارت نفت ،آقای علیرضا میرمحمد صادقی با تاکید بر اینکه در مرحله بعدی آزمون استخدامی، پذیرفته‌شدگان برای مصاحبه علمی دعوت خواهند شد، اظهار داشت : آزمون استخدامی روزهای 30 و 31 تیر ماه برگزار شده و در این مرحله دو برابر ظرفیت پذیرش استخدامی، برای مصاحبه علمی در مهرماه دعوت خواهند شد.
وی با بیان این که سیاست وزارت نفت این است که برترین‌های علمی و فنی برای جذب و فعالیت در صنعت نفت انتخاب شوند، تصریح کرد: صنعت نفت، پیشران اقتصاد کشور و صنعتی پیچیده و تخصصی است که باید با انتخاب اصلح، زمینه پیشبرد برنامه‌های آن فراهم شود.
معاون وزیر نفت همچنین از موافقت رئیس جمهوری با اختصاص 50 درصد ظرفیت استخدامی وزارت نفت به نیروهای بومی خبرداد و گفت: به درخواست نمایندگان و مسئولان استان خوزستان و موافقت آقای احمدی نژاد، قرار شد در تمام مقاطع فوق دیپلم، لیسانس، فوق لیسانس و دکترا، 50 درصد سهمیه برای نیروهای بومی در نظر گرفته شود.
میرمحمد صادقی ادامه داد: در استان بوشهر نیز همچون گذشته سهمیه 50 درصدی به نیروهای بومی اختصاص داده می شود و نیروهای بومی دیگر استان ها نیز براساس ضوابط و معیارهای استخدامی نیروی انسانی صنعت نفت، از امتیازهای ویژه برخوردار خواهند شد.
وی گفت : به این ترتیب از مجموع بیش از 5500 نفری که در این مرحله جذب خواهند شد، حدود 2300 نفر برای شرکت ملی حفاری، شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب و شرکت نفت و گاز اروندان مربوط به استان خوزستان هستند که حداقل 50 درصد آن نیروهای بومی خواهند بود.
معاون وزیر نفت، هدف اساسی از این تصمیم را سازگاری و ماندگاری منابع انسانی فعال در صنعت نفت خواند.
میرمحمد صادقی درباره تجربه ناهماهنگی افراد غیربومی با شرایط محیطی محل خدمت در گذشته که به افزایش درخواست انتقالی‌ها منجرشده بود، گفت: وزارت نفت در نظر دارد با بکارگیری افراد متخصص بومی، زمینه ماندگاری نیروی انسانی را افزایش دهد و راندمان فعالیت آنان را بالا ببرد.
وی همچنین از برگزاری مصاحبه‌های علمی داوطلبان خوزستانی در استان خوزستان خبر داد و گفت: برنامه‌ریزی شده است برای تسهیل کار داوطلبان و کاهش ترددهای احتمالی، آزمون داوطلبان خوزستانی در استان خودشان برگزار شود.
میرمحمد صادقی درخصوص شیوه انتخاب و استخدام افراد پذیرفته شده در صنعت نفت افزود : علاوه بر سهمیه اختصاص داده شده به نیروهای بومی، داوطلبان بر اساس سهمیه ایثارگران و رتبه علمی ، مصاحبه علمی، آزمون روان شناختی یا روان شناسی صنعتی و طب صنعتی گزینش خواهند شد.
معاون توسعه منابع انسانی و مدیریت وزارت نفت از موافقت رئیس‌جمهوری و معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهوری با افزایش پلکانی حقوق کارکنان نفت در سال 90 کارکنان صنعت نفت با هدف ترمیم حقوق نیروهای تازه استخدام خبر داد و اظهار داشت : به این ترتیب افزایش حقوق کارکنان در سال 90 کاملا مطابق سال گذشته پرداخت خواهد شد.
وی در خصوص چگونگی پرداخت افزایش حقوق به‌صورت پلکانی گفت: براساس فرمول تعیین شده، حداکثر افزایش حقوق برای تازه استخدام‌ها 22 درصد و حداقل افزایش حقوق برای کارکنان با سابقه همان 10 درصد اعلام شده از سوی دولت خواهد بود.
میر محمد صادقی گفت: به این ترتیب افزایش حقوق برای کارکنان بین 10 تا 22 درصد خواهد بود؛ در حق کسی اجحاف نخواهد شد و حداقل 10 درصد اعلام شده از سوی دولت به همه اختصاص پیدا می‌کند و با مجوز گرفته شده با هدف ترمیم حقوق نیروهای کم‌سابقه، افزایش تا 22 درصد عملیاتی خواهد شد.
وی با بیان این که اضافات عمومی 10 درصدی ماه گذشته پرداخت شده است، گفت: با کسب این مجوز، برنامه‌ریزی شده است تفاوت حقوق کارکنان در ماه شهریور اعمال شود.
لینک
سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت
لینک
نحوه ی امتیاز دهی سوالات آزمون های استخدامی وزارت نفت
لینک
استخدام شرکت ملی نفت ایران 91...( آزمون کتبی + مصاحبه علمی + مصاحبه عقیدتی + طب صنعتی )
لینک
راهنمای آزمون استخدامی شرکت ملی نفت ایران و شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران
لینک
---------------------------------------------------------------------
معاون توسعه منابع انسانی و مدیریت وزارت نفت گفت: نتایج آزمون استخدامی نفت و پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی به صورت دو برابر ظرفیت، در آستانه عید سعید فطر و تا پایان امروز (سه‌شنبه) اعلام می شود.
به گزارش شبکه اطلاع رسانی وزارت نفت ،آقای علیرضا میرمحمد صادقی با تاکید بر اینکه در مرحله بعدی آزمون استخدامی، پذیرفته‌شدگان برای مصاحبه علمی دعوت خواهند شد، اظهار داشت : آزمون استخدامی روزهای 30 و 31 تیر ماه برگزار شده و در این مرحله دو برابر ظرفیت پذیرش استخدامی، برای مصاحبه علمی در مهرماه دعوت خواهند شد.
وی با بیان این که سیاست وزارت نفت این است که برترین‌های علمی و فنی برای جذب و فعالیت در صنعت نفت انتخاب شوند، تصریح کرد: صنعت نفت، پیشران اقتصاد کشور و صنعتی پیچیده و تخصصی است که باید با انتخاب اصلح، زمینه پیشبرد برنامه‌های آن فراهم شود.
معاون وزیر نفت همچنین از موافقت رئیس جمهوری با اختصاص 50 درصد ظرفیت استخدامی وزارت نفت به نیروهای بومی خبرداد و گفت: به درخواست نمایندگان و مسئولان استان خوزستان و موافقت آقای احمدی نژاد، قرار شد در تمام مقاطع فوق دیپلم، لیسانس، فوق لیسانس و دکترا، 50 درصد سهمیه برای نیروهای بومی در نظر گرفته شود.
میرمحمد صادقی ادامه داد: در استان بوشهر نیز همچون گذشته سهمیه 50 درصدی به نیروهای بومی اختصاص داده می شود و نیروهای بومی دیگر استان ها نیز براساس ضوابط و معیارهای استخدامی نیروی انسانی صنعت نفت، از امتیازهای ویژه برخوردار خواهند شد.
وی گفت : به این ترتیب از مجموع بیش از 5500 نفری که در این مرحله جذب خواهند شد، حدود 2300 نفر برای شرکت ملی حفاری، شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب و شرکت نفت و گاز اروندان مربوط به استان خوزستان هستند که حداقل 50 درصد آن نیروهای بومی خواهند بود.
معاون وزیر نفت، هدف اساسی از این تصمیم را سازگاری و ماندگاری منابع انسانی فعال در صنعت نفت خواند.
میرمحمد صادقی درباره تجربه ناهماهنگی افراد غیربومی با شرایط محیطی محل خدمت در گذشته که به افزایش درخواست انتقالی‌ها منجرشده بود، گفت: وزارت نفت در نظر دارد با بکارگیری افراد متخصص بومی، زمینه ماندگاری نیروی انسانی را افزایش دهد و راندمان فعالیت آنان را بالا ببرد.
وی همچنین از برگزاری مصاحبه‌های علمی داوطلبان خوزستانی در استان خوزستان خبر داد و گفت: برنامه‌ریزی شده است برای تسهیل کار داوطلبان و کاهش ترددهای احتمالی، آزمون داوطلبان خوزستانی در استان خودشان برگزار شود.
میرمحمد صادقی درخصوص شیوه انتخاب و استخدام افراد پذیرفته شده در صنعت نفت افزود : علاوه بر سهمیه اختصاص داده شده به نیروهای بومی، داوطلبان بر اساس سهمیه ایثارگران و رتبه علمی ، مصاحبه علمی، آزمون روان شناختی یا روان شناسی صنعتی و طب صنعتی گزینش خواهند شد.
معاون توسعه منابع انسانی و مدیریت وزارت نفت از موافقت رئیس‌جمهوری و معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهوری با افزایش پلکانی حقوق کارکنان نفت در سال 90 کارکنان صنعت نفت با هدف ترمیم حقوق نیروهای تازه استخدام خبر داد و اظهار داشت : به این ترتیب افزایش حقوق کارکنان در سال 90 کاملا مطابق سال گذشته پرداخت خواهد شد.
وی در خصوص چگونگی پرداخت افزایش حقوق به‌صورت پلکانی گفت: براساس فرمول تعیین شده، حداکثر افزایش حقوق برای تازه استخدام‌ها 22 درصد و حداقل افزایش حقوق برای کارکنان با سابقه همان 10 درصد اعلام شده از سوی دولت خواهد بود.
میر محمد صادقی گفت: به این ترتیب افزایش حقوق برای کارکنان بین 10 تا 22 درصد خواهد بود؛ در حق کسی اجحاف نخواهد شد و حداقل 10 درصد اعلام شده از سوی دولت به همه اختصاص پیدا می‌کند و با مجوز گرفته شده با هدف ترمیم حقوق نیروهای کم‌سابقه، افزایش تا 22 درصد عملیاتی خواهد شد.
وی با بیان این که اضافات عمومی 10 درصدی ماه گذشته پرداخت شده است، گفت: با کسب این مجوز، برنامه‌ریزی شده است تفاوت حقوق کارکنان در ماه شهریور اعمال شود.
برای رویت روزانه بیش از 70 آگهی استخدام و اخبار بازار کار در سایت جامعه متخصصان ایران
www.iran-jam.com
عضو شوید
لینک ثبت نام : http://www.iran-jam.com/component/comprofiler/registers
http://www.www.www.iran-eng.ir/attachment.php?attachmentid=56092&d=1307474728&thumb=1
سایت جامعه متخصصان ایران www.iran-jam.com
مرجع آگهی های استخدام و اخبار بازار کار و اشتغال
دانلود نرم افزار و کتابهای تخصصی
اطلاع رسانی همایش ها ، سمینارها ، نمایشگاه های تخصصی
اخبار دانشگاه ها و آزمونها
دانلود مقالات و فیلم های آموزشی
و هزاران خدمت جدید که در هیچ یک از سایت های تخصصی دیده نمی شود
سایت جامعه متخصصان ایران www.iran-jam.com
دریافت آخرین اخبار و اطلاعیه های استخدام و دوره های آموزشی موسسه جامعه متخصصان در اینباکس ایمیل شما از طریق درخواست صفحه موسسه جامعه متخصصان :
www.facebook.com/iranjam
عضویت در صفحه سایت جامعه متخصصان ایران در فیس بوک :
http://www.facebook.com/pages/Iran-jam/184478448240018
آدرس گروه سایت جامعه متخصصان ایران در فیس بوک ( تالار گفتگو ) :
http://www.facebook.com/#!/groups/175348272497255
ما را به دوستان خود معرفی نمایید تا آنها هم از این فرصت استفاده نمایند
www.iran-jam.com
عضو شوید
لینک ثبت نام : http://www.iran-jam.com/component/comprofiler/registers
http://www.www.www.iran-eng.ir/attachment.php?attachmentid=56092&d=1307474728&thumb=1
سایت جامعه متخصصان ایران www.iran-jam.com
مرجع آگهی های استخدام و اخبار بازار کار و اشتغال
دانلود نرم افزار و کتابهای تخصصی
اطلاع رسانی همایش ها ، سمینارها ، نمایشگاه های تخصصی
اخبار دانشگاه ها و آزمونها
دانلود مقالات و فیلم های آموزشی
و هزاران خدمت جدید که در هیچ یک از سایت های تخصصی دیده نمی شود
سایت جامعه متخصصان ایران www.iran-jam.com
دریافت آخرین اخبار و اطلاعیه های استخدام و دوره های آموزشی موسسه جامعه متخصصان در اینباکس ایمیل شما از طریق درخواست صفحه موسسه جامعه متخصصان :
www.facebook.com/iranjam
عضویت در صفحه سایت جامعه متخصصان ایران در فیس بوک :
http://www.facebook.com/pages/Iran-jam/184478448240018
آدرس گروه سایت جامعه متخصصان ایران در فیس بوک ( تالار گفتگو ) :
http://www.facebook.com/#!/groups/175348272497255
ما را به دوستان خود معرفی نمایید تا آنها هم از این فرصت استفاده نمایند